Ce este transparenta salariala? Importanta transparentei salariale Cum se poate implementa transparenta salariala? Dificultati in implementarea transparentei salariale Concluzie In era moderna a muncii, intr-o s Citeste mai mult!
Cum se manifesta hartuirea morala (bullying) la locul de munca si cum o poti preveni
Tot ce ar fi bine sa stii despre actul aditional la contractul de munca
Concediul maternal: cat dureaza, cum se obtine, ce conditii trebuie indeplinite, valoarea indemnizatiei, care sunt drepturile pe care le da legea
Totul despre diurna. Valorile diurnelor externe si interne si detalii despre impozitare
Demisia cu preaviz sau fara: Legislatie, model, obligatii
Cum sa gestionezi stresul: exemple si practici bune de urmat Cand ritmul alert al vietii moderne se ciocneste cu cerintele mereu crescande ale carierei si ale societatii, nu este de mirare ca ne gasim adesea in valtoarea epuizari...
Citeste mai departePrintre atatea trenduri de invatare la locul de munca, trebuie sa privim imaginea de ansamblu: piata muncii are nevoie de agilitate in 2023. Pentru angajati, agilitatea alimenteaza optiunile de crestere a carierei si relevanta pe ...
Citeste mai departeMentinerea performantei nu mai consta astazi doar in a avea o evaluare anuala si a spune angajatilor "trebuie sa va straduiti mai mult". Cercetarile demonstreaza ca discutiile regulate despre performanta si oferirea de feedback co...
Citeste mai departeCum sa gestionezi stresul: exemple si practici bune de urmat Cand ritmul alert al vietii moderne se ciocneste cu cerintele mereu crescande ale carierei si ale societatii, nu este de mirare ca ne gasim adesea in valtoarea epuizari...
Citeste mai departePrintre atatea trenduri de invatare la locul de munca, trebuie sa privim imaginea de ansamblu: piata muncii are nevoie de agilitate in 2023. Pentru angajati, agilitatea alimenteaza optiunile de crestere a carierei si relevanta pe ...
Citeste mai departeMentinerea performantei nu mai consta astazi doar in a avea o evaluare anuala si a spune angajatilor "trebuie sa va straduiti mai mult". Cercetarile demonstreaza ca discutiile regulate despre performanta si oferirea de feedback co...
Citeste mai departeGuvernul a prelungit acordarea unor drepturi si beneficii sociale in domeniile restrictionate
Noutatea saptamanii in HR
Noutatea saptamanii in HR
Noutatea saptamanii in HR
Statul plateste o parte din salariul angajatilor care au beneficiat de somaj tehnic – Modele de documente actualizate
Externalizarea activitatii HR, un serviciu cu valoare adaugata pentru business-urile competitive
Victor Dragomirescu, CEO Romanian Software: Business in crestere, pe fondul digitalizarii si cererii pentru servicii de externalizare a proceselor de HR
Totul despre freelancing: legislatie, inregistrare juridica, ce declaratii trebuie completate
Ce inseamna antreprenoriatul si care sunt avantajele digitalizarii
Studiu: Munca remote a devenit noua norma pe piata muncii
Cum navigam prin labirintul schimbarilor legislative in HR: strategii si practici moderne
Trendul digitalizarii in HR ramane ascendent chiar si dupa pandemie. Romanian Software a inregistrat o cifra de afaceri cu 22% mai mare in 2022 fata de anul anterior
Rolul tehnologiei in obiectivele de business
Romanian Software sustine lucrul de acasa prin noi aplicatii software dezvoltate in perioada pandemiei
Romanian Software a lansat IRIS, asistentul de HR care usureaza interactiunea companiei cu angajatii care lucreaza de acasa
5 metode care iti asigura eficientizarea procesului de recrutare
Generarea si gestionarea documentelor – Sfaturi pentru organizarea documentelor
Date si data literacy in HR. Cum le putem folosi in avantajul nostru?
Cum eviti deficitul de talente? Solutii pentru echipe flexibile.
Provocarile si oportunitatile oamenilor de HR in 2022 | Interviu Victor Dragomirescu @ Revista HR Manager
Aurelian Chitez, Sales Manager in cadrul companiei Romanian Software, participa pe 15 mai la HR Steps Brasov
Aurelian Chitez, Sales Manager, participa la HR Strategic 2018
Conversatii Care Conteaza: Cum sa construiesti o cultura organizationala prin feedback constructiv
Digitalizarea resurselor umane – Transformarea digitala in HR
Ce este Inteligenta Artificiala – cum functioneaza, tipuri, aplicabilitate pe piata muncii
HR Analytics – Ce este, cum ajuta si de ce este un instrument esential pentru oamenii de HR
La ce newslettere sa te abonezi, daca lucrezi in HR si vrei sa fii la curent cu noutatile din domeniu
Transparenta salariala: Ce inseamna si de ce este atat de importanta?
Cum sa gestionezi stresul si burnout-ul in departamentele de HR
Cum multumesti mai multe generatii: o abordare completa a pachetului de compensatii si beneficii extrasalariale
Revolutionarea HR cu Inteligenta Artificiala: Un Pas catre Angajati Fericiti si Organizatii de Succes
HR analytics: exploreaza puterea unui people analytics. Un ghid pentru managerii HR
Trenduri de invatare la locul de munca in 2023 | Infografic
Cum se simt angajatii la locul de munca? Implicare, stres si dorinta de a pleca
Tendintele strategice care vor domina departamentele HR in viitor | Infografic
#HRestart: cum ajuta solutiile integrate angajatii si anagajatorii industriei HR | INFOGRAFIC
Transformarea industriei HR: inteligenta artificiala si impactul sau asupra resurselor umane | INFOGRAFIC
Provocarile si oportunitatile oamenilor de HR in 2022 | Interviu Victor Dragomirescu @ Revista HR Manager
Robots & Human – the future is here | Interviu Aurelian Chitez
Solutii de outsourcing pentru HR
Resursele Umane in era digitalizarii. Interviu cu Aurelian Chitez, Sales Manager Romanian Software
Romanian Software, de 20 de ani lideri in digitalizarea departamentelor HR
Guvernul a prelungit acordarea unor drepturi si beneficii sociale in domeniile restrictionate
Noutatea saptamanii in HR
Noutatea saptamanii in HR
Noutatea saptamanii in HR
Statul plateste o parte din salariul angajatilor care au beneficiat de somaj tehnic – Modele de documente actualizate
Cum navigam prin labirintul schimbarilor legislative in HR: strategii si practici moderne
Transparenta salariala: Ce inseamna si de ce este atat de importanta?
Trenduri de invatare la locul de munca in 2023 | Infografic
Cum se simt angajatii la locul de munca? Implicare, stres si dorinta de a pleca
Cum sa gestionezi stresul si burnout-ul in departamentele de HR
Cum multumesti mai multe generatii: o abordare completa a pachetului de compensatii si beneficii extrasalariale
Externalizarea activitatii HR, un serviciu cu valoare adaugata pentru business-urile competitive
Victor Dragomirescu, CEO Romanian Software: Business in crestere, pe fondul digitalizarii si cererii pentru servicii de externalizare a proceselor de HR
Totul despre freelancing: legislatie, inregistrare juridica, ce declaratii trebuie completate
Ce inseamna antreprenoriatul si care sunt avantajele digitalizarii
Studiu: Munca remote a devenit noua norma pe piata muncii
5 carti despre automatizare si inteligenta artificiala in domeniul HR
Cum navigam prin labirintul schimbarilor legislative in HR: strategii si practici moderne
Trendul digitalizarii in HR ramane ascendent chiar si dupa pandemie. Romanian Software a inregistrat o cifra de afaceri cu 22% mai mare in 2022 fata de anul anterior
Rolul tehnologiei in obiectivele de business
Romanian Software sustine lucrul de acasa prin noi aplicatii software dezvoltate in perioada pandemiei
Romanian Software a lansat IRIS, asistentul de HR care usureaza interactiunea companiei cu angajatii care lucreaza de acasa
Romanian Software a lansat o aplicatie care ajuta firmele sa faca scenarii de bugetare
5 metode care iti asigura eficientizarea procesului de recrutare
Generarea si gestionarea documentelor – Sfaturi pentru organizarea documentelor
Date si data literacy in HR. Cum le putem folosi in avantajul nostru?
Cum eviti deficitul de talente? Solutii pentru echipe flexibile.
Provocarile si oportunitatile oamenilor de HR in 2022 | Interviu Victor Dragomirescu @ Revista HR Manager
Cum contribuie beneficiile flexibile la consolidarea echipei?
Aurelian Chitez, Sales Manager in cadrul companiei Romanian Software, participa pe 15 mai la HR Steps Brasov
Aurelian Chitez, Sales Manager, participa la HR Strategic 2018
Conversatii Care Conteaza: Cum sa construiesti o cultura organizationala prin feedback constructiv
Digitalizarea resurselor umane – Transformarea digitala in HR
Ce este Inteligenta Artificiala – cum functioneaza, tipuri, aplicabilitate pe piata muncii
HR Analytics – Ce este, cum ajuta si de ce este un instrument esential pentru oamenii de HR
La ce newslettere sa te abonezi, daca lucrezi in HR si vrei sa fii la curent cu noutatile din domeniu
Recrutarile in pandemie – Ce isi doresc angajatii si ce cauta angajatorii?
Transparenta salariala: Ce inseamna si de ce este atat de importanta?
Cum sa gestionezi stresul si burnout-ul in departamentele de HR
Cum multumesti mai multe generatii: o abordare completa a pachetului de compensatii si beneficii extrasalariale
Revolutionarea HR cu Inteligenta Artificiala: Un Pas catre Angajati Fericiti si Organizatii de Succes
HR analytics: exploreaza puterea unui people analytics. Un ghid pentru managerii HR
Avantajele Unui Sistem HR Integrat vs.Utilizarea Mai Multor Tool-uri Pentru Activitati Specifice
Trenduri de invatare la locul de munca in 2023 | Infografic
Cum se simt angajatii la locul de munca? Implicare, stres si dorinta de a pleca
Tendintele strategice care vor domina departamentele HR in viitor | Infografic
#HRestart: cum ajuta solutiile integrate angajatii si anagajatorii industriei HR | INFOGRAFIC
Transformarea industriei HR: inteligenta artificiala si impactul sau asupra resurselor umane | INFOGRAFIC
Evolutia muncii hibride. Ce prefera angajatii si care este impactul asupra departamentului de HR | Infografic
Provocarile si oportunitatile oamenilor de HR in 2022 | Interviu Victor Dragomirescu @ Revista HR Manager
Robots & Human – the future is here | Interviu Aurelian Chitez
Solutii de outsourcing pentru HR
Resursele Umane in era digitalizarii. Interviu cu Aurelian Chitez, Sales Manager Romanian Software
Romanian Software, de 20 de ani lideri in digitalizarea departamentelor HR
HR traditional vs. HR digital. Interviu cu Aurelian Chitez, director de Vanzari Romanian Software
Guvernul a prelungit acordarea unor drepturi si beneficii sociale in domeniile restrictionate
Noutatea saptamanii in HR
Noutatea saptamanii in HR
Noutatea saptamanii in HR
Statul plateste o parte din salariul angajatilor care au beneficiat de somaj tehnic – Modele de documente actualizate
Proiect: Venit minim garantat pentru fiecare adult in perioada pandemiei de coronavirus
Studiu de caz: ALTEX...
Studiu de caz: ALRO SLATINA...
Studiu de caz: NUCLEARELECTRICA...
Studiu de caz: BERGENBIER...
Daca esti antreprenor, manager sau specialist HR, nu trebuie sa ratezi cele mai utile informatii pentru a creste o echipa productiva si multumita!
HR CLOUD SOFTWARE
HCM - HRIS - HRMS
dezvoltat cu in Bucuresti, Romania
© 2023 ROMANIAN SOFTWARE - Toate drepturile rezervate.