Romanian Software, de 20 de ani lideri in digitalizarea departamentelor HR
Forbes: Romanian Software a implinit anul acesta 20 de ani de activitate. Care sunt obiectivele in jurul carora a evoluat business-ul si care sunt realizarile companiei?
Romanian Software este o companie care a evoluat in jurul conceptului de automatizare. Astazi, toate activitatile de munca sunt influentate de digitalizare si traim efectele digitalizarii. In urma cu 20 de ani, lucrurile stateau diferit. In 2001, cand ne-am lansat ca dezvoltator de softuri de HR, in Romania erau putine companii pregatite sa investeasca in programe de automatizare. Pentru noi, acesta a fost un semnal ca trebuie sa ne asumam si rolul de promotor al digitalizarii. Din acel moment, obiectivele noastre de business au devenit clare: sa investim in inovatie si sa dezvoltam solutii software care sa ajute angajatii sa lucreze mai eficient si sa sustinem companiile sa creeze o cultura organizationala orientata spre digitalizare. 20 de ani mai tarziu, aventura aceasta ne-a adus in pozitia de lider pe piata romaneasca de software dedicat departamentelor de resurse umane. Astazi, Romanian Software detine un portofoliu de produse si servicii de HR care ajuta peste 700 de companii sa aiba procese de HR digitalizate si acces la cei mai buni specialisti in automatizare.
Pe linia de produse software, Romanian Software a dezvoltat platforma colorful.hr care ajuta companiile sa automatizeze si optimizeze procesele de resurse umane: recrutare si onboarding, administrare de personal, managementul documentelor, pontaj electronic, salarizare, training, evaluarea competentelor, spatiul personal al angajatului, comunicarea interna, softul de bugetare, softul HR Analytics, IRIS, chatbotul pentru HR.
O alta linie de business de succes pe care am dezvoltat-o la Romanian Software este cea de servicii de externalizare a salarizarii si administrarii de personal, recrutare si leasing de personal, consultanta fiscala si in legislatia muncii. In prezent, aceasta aduce circa jumatate din cifra de afaceri a companiei.
Victor Dragomirescu, CEO Romanian Software
Mai multe despre cum a evoluat business-ul, lectiile invatate in 20 de ani de antreprenoriat, dar si cum va arata HR-ul in urmatorii ani, in interviul din Forbes, publicat AICI
Descopera colorful.hr
Software in Cloud pentru un HR inteligent
- Salarizare: soft calcul salarii, Revisal automat
- Pontaj electronic si gestiune concedii
- Administrare de personal
- Rapoarte si statistici HR
- Dosarul electronic al angajatului
- Recrutare angajati si management personal