Inca doua zile libere pentru angajati. Cate sarbatori legale nelucratoare vor avea salariatii in 2017

Angajatii din Romania vor avea inca doua zile libere, incepand de anul viitor. Ziua de 24 ianuarie – Ziua Unirii Principatelor Romane – a fost declarata sarbatoare legala nelucratoare, dupa ce in ianuarie 2015 fusese declarata zi nationala.

Modificarea a fost adusa articolului 139 din Codul Muncii, prin Legea 176 din 7 octombrie 2016, publicata in Monitorul Oficial nr. 808 din 13 octombrie 2016.

In acelasi timp, presedintele Klaus Iohannis a promulgat legea care modifica acelasi articol din Codul Muncii, in sensul declararii zilei de 1 iunie – Ziua Copilului sarbatoare legala nelucratoare. Modificarea a fost publicata in Monitorul Oficial si urmeaza sa se aplice incepand cu 2017.

Initiativa declararii zilei de 1 iunie zi nelucratoare a venit din partea Autoritatii Nationale pentru Protectia Drepturilor Copilului si Adoptie, careia i s-au alaturat asociatii de parinti, parlamentari si psihologi, in opinia carora aceasta zi libera le va permite parintilor sa petreaca mai mult timp cu copiii, de ziua lor.

Astfel, potrivit Codului Muncii, din 2017 salariatii beneficiaza de urmatoarele sarbatori legale nelucratoare:

– 1 si 2 ianuarie – Anul Nou;
– 24 ianuarie – Ziua Unirii Principatelor Romane;
– prima si a doua zi de Pasti;
– 1 mai – Ziua Muncii;
– prima si a doua zi de Rusalii;
– 1 iunie – Ziua Copilului;
– 15 august – Adormirea Maicii Domnului;
– 30 noiembrie – Sfantul Apostol Andrei, cel intai chemat, Ocrotitorul Romaniei;
– 1 decembrie – Ziua Nationala a Romaniei:
– 25 si 26 decembrie – Craciunul.

Totodata, persoanele apartinand altor culte religioase decat cele crestine beneficiaza de doua zile libere pentru fiecare dintre cele trei sarbatori religioase anuale pe care acestea le celebreaza.