ColorfulHR Logo
INCEARCA GRATUIT
HR CEO manageri

Angajati creativi – Dominatia emisferei drepte a creierului: viitorul este al celor cu imaginatie

de Colorful.hr | April 26, 2016

Salariati creativi – Ne bucuram de minunile tehnologiei la tot pasul, atat in viata personala, cat si in cea profesionala, dar aceasta dezvoltare tehnologica in continua evolutie si fara un punct final foarte bine stabilit incepe sa ne dea frisoane, in conditiile in care nu stim foarte clar incotro se indreapta. Filmele cu roboti care domina si controleaza omenirea au aparut la Hollywood de pe vremea cand nici nu exista telefonul mobil, dar era greu de imaginat ca va fi posibil asa ceva vreodata.

De mai putin de un deceniu, aceasta posibilitate devine din ce in ce mai reala si probabila, in conditiile in care suntem tot mai mai legati de tehnologie. Internet of Things si realitatea vituala sunt doua concepte care se dezvolta masiv in ultima perioada si isi fac din ce in ce mai mult loc in viata noastra. Iar robotii care imita tot mai fidel omul sunt prezente constante la toate saloanele de tehnologie din lume.

Ba, mai mult, in ultimul an, un subiect tot mai prezent si mai controversat este inlocuirea fortei de munca cu mecanisme din ce in ce mai sofisticate care fac totul perfect, nu obosesc, nu-si iau pauza de masa si nu pleaca in concediu. Iar autoritatile incep sa recunoasca acest lucru. Cel mai recent caz vine din Coreea de Sud, unde biroul de statistica a raportat cel mai mare somaj din ultimii sase ani, Guvernul admitand ca una dintre principalele cauze este inlocuirea resursei umane cu inteligenta artificiala.

In aceste conditii, gasirea unui loc de munca va deveni din ce in ce mai dificila, iar angajatorii nu vor cauta decat acele profesii care nu pot fi inlocuite cu roboti. Astfel, specialistii in resurse umane sustin ca viitorul va fi al oamenilor creativi, cu imaginatie, care pot face conexiuni acolo unde majoritatea nu vad niciuna si care pot construi lumi si pot transforma visurile in realitate. Adica al celor care isi folosesc predominant partea dreapta a creierului.

Potrivit psihologilor, partea stanga a creierului este responsabila pentru logica, ratiune, stiinte exacte, in timp ce emisfera dreapta controleaza creativitatea, emotiile si motivatia. In timp ce indivizii dominati de emisfera stanga sunt foarte buni matematicieni, ingineri, au inclinatie catre stiinta si meserii tehnice, cei care isi folosesc mai mult partea dreapta a creierului inteleg mai bine arta, literatura, teatrul, au o imaginatie debordanta si sunt foarte creativi.

Si in timp ce, in prezent, cei din prima categorie sunt mult mai bine platiti si mai cautati pe piata muncii, in anii urmatori lucrurile se vor inversa. Daca primii vor putea fi lesne inlocuiti cu inteligenta artificiala, cel mai probabil dezvoltata chiar de ei, cei din a doua categorie vor fi la mare cautare, pentru ca vor putea face ceea ce un robot nu va putea: sa-si foloseasca imaginatia si sa creeze, fara a folosi formule matematice.

Meserii pentru angajati creativi

Mai jos va prezentam cinci dintre meseriile care vor fi la mare cautare in anii viitori, pentru oamenii cu imaginatie si care nu vor putea fi niciodata realizate de masini:

  1. Manageri. Lumea in care traim este un puzzle, iar piesele trebuie imbinate de cei creativi. Oamenii care isi folosesc partea dreapta a creierului sunt cei mai potriviti pentru a aduce inovatie acolo unde modelele conventionale nu mai functioneaza. Business-ul se transforma si viitorul va fi al celor care imbina tehnologia cu jocul, cu creativitatea si cu gandirea proactiva. De aceea, cariera care li se potriveste cel mai bine este aceea de manager, de lider, pentru ca au capacitatea de a duce la indeplinire multe taskuri intr-un mediu haotic si pot obtine rezultate foarte bune. Vin cu idei creative acolo unde nimeni nu gaseste o solutie si pot salva afacerea.
  1. Designeri grafic. Deja sunt la mare cautare si sunt si foarte bine platiti. O meserie care imbina creativitatea, culoarea si viziunea cu tehnologia. Un designer grafic trebuie sa fie capabil sa-si asculte clientul si sa traduca viziunea acestuia intr-un logo, un text sau un site. Pentru o astfel de cariera este nevoie de oameni creativi, care stiu sa comunice foarte bine, care au inclinatie artistica, dar care au si cunostinte tehnice.
  1. Artisti. Chiar daca traim intr-o lume prin excelenta tehnologizata in care, daca vrem un film sau o piesa de teatru, le putem vedea la noi in sufragerie sau daca vrem sa vizitam cele mai mari muzee ale lumii, o putem face din fata computerului, omul este prin excelenta o fiinta cu inclinatie catre arta pura si catre emotii, iar tehnologia nu va putea substitui niciodata acest lucru. Vom dori intotdeauna sa mergem la teatru sa la un concert, pentru a simti atmosfera “pe viu” ori sa admiram o sculptura sau o pictura de la un metru distanta, si nu de pe ecranul unui calculator. De aceea, artistii vor fi din ce in ce mai apreciati si mai bine platiti, intr-o lume tehnologizata.
  1. Psiholog sau consultant. Oamenii sunt tot mai supusi presiunii timpului, a sarcinilor pe care le au de indeplinit la munca si a vietii personale de zi cu zi. De aceea, din ce in ce mai multi au nevoie de ajutorul unui specialist care sa-i ajute sa prioritizeze lucrurile pe care le au de dus la bun sfarsit si sa-si faca ordine in viata, pentru a putea rezista acestei presiuni din ce in ce mai puternice. Iar acestia sunt psihologii sau consilierii in cariera, adica oameni creativi, cu bune aptitudini de comunicatori si care cunosc foarte bine psihicul uman. Adica indivizi care isi folosesc preponderent partea dreapta a creierului si care pun aceasta inclinatie in slujba celor are au nevoie de ei. Psihologii sunt si la ora actuala la mare cautare si bine platiti, iar aceasta meserie va fi din ce in ce mai cautata pe piata muncii.
  1. Designeri de interior sau de exterior. Dupa cum am aratat mai sus, omul, in ciuda faptului ca s-a inconjurat de tehnologie si de birouri patrate si cu peretii albi, are nevoie de frumos si de emotii pentru a se simti bine. Dupa ritmul haotic de munca, serile petrecute in familie sau weekendurile de odihna acasa sunt cele mai pretuite. De aceea, o casa frumos aranjata, o terasa sau o gradina inflorita ii ofera confortul de care are nevoie pentru a-si reincarca bateriile. Iar aici intervin designerii care pot transforma dorintele clientului in realitate, care pot imbina culorile, texturile, luminile si obiectele astfel incat sa-i daruiasca acestuia exact atmosfera de relaxare pe care si-o doreste. Meseria de designer de interior si exterior este “pe val” si va continua sa creasca si sa devina din ce in ce mai banoasa, atat timp cat va oferi individului confortul si emotia pe care un smartphone nu va fi capabil sa i le ofere.

Fii la curent cu ultimele noutati in Business si HR!

Daca esti antreprenor, manager sau specialist HR, nu trebuie sa ratezi cele mai utile informatii pentru a creste o echipa productiva si multumita!

Daca ti-a placut articolul, lasa-ne o parere.
Average rating: 5

Colorful.hr

colorful.hr este un blog de resurse umane care prezinta cele mai noi informatii din domeniul HR si care documenteaza provocarile si tendintele din industrie. Continutul de pe colorful.hr este actualizat saptamanal si abordeaza subiecte de interes pentru profesionistii HR, manageri si CEO, dar si pentru angajati sau cei pasionati de domeniul resurselor umane.
Daca vrei sa fii la curent cu noutatile din domeniul resurselor umane sau daca vrei sa primesti invitatii la webinariile de HR si de legislatie pe care le organizam, aboneaza-te la newsletterul colorful.hr

Descopera colorful.hr

Software in Cloud pentru un HR inteligent

  • Salarizare: soft calcul salarii, Revisal automat
  • Pontaj electronic si gestiune concedii
  • Administrare de personal
  • Rapoarte si statistici HR
  • Dosarul electronic al angajatului
  • Recrutare angajati si management personal
Vezi detalii
Articole Similare

RECOMANDARE

Webinar Legislație

Află cum poți simplifica procesele de resurse umane, repetitive și consumatoare de timp folosind tehnologia. Experți în resurse umane și legislație vin cu cele mai bune sfaturi.

Vezi detalii

Mulțumim pentru răspuns!Persoanele cu profilul tău sunt interesate de următorul material:

Află cum poți simplifica procesele de resurse umane, repetitive și consumatoare de timp folosind tehnologia. Experți în resurse umane și legislație vin cu cele mai bune sfaturi.

Vezi detalii

RECOMANDARE

Ghid pentru alegerea unui soft de HR

Alegerea unui soft pentru HR poate fi ușoara, dacă urmezi pașii corecți! Descarcă ghidul GRATUIT!

[contact-form-7 id="34766" title="Pop Up Ghid Soft (Recomandare)"]

Mulțumim pentru răspuns!Persoanele cu profilul tău sunt interesate de urmatorul material:

Ghid pentru alegerea unui soft de HR

Alegerea unui soft pentru HR poate fi ușoara, dacă urmezi pașii corecți! Descarcă ghidul GRATUIT!

[contact-form-7 id="34767" title="Pop Up Ghid Soft (Multumim)"]