CERE O OFERTA
?>

Lună: iulie 2016

Generatia Millennials este, probabil, cel mai analizat grup de oameni din istorie. Despre acesti tineri, care sunt pe cale sa devina cel mai larg segment al fortei de munca la nivel mondial in anii imediat urmatori, s-a spus deja aproape tot ce s-ar putea spune. Ei au schimbat definitiile pentru loialitate, etica a mun

  • 28 iulie 2016
  • HR Colorful
  • 0

Chiar daca vorbim despre multinationale sau companii mai mici, toate isi doresc sa angajeze cei mai pregatiti oameni. Dar cum pot sa isi dea seama care sunt acestia, fara sa piarda mult timp? Centrul de evaluare si dezvoltare este raspunsul la aceasta intrebare, mai ales daca esti o companie de renume, care isi perm

  • 27 iulie 2016
  • HR Colorful
  • 0

Ultimii zece ani au transformat radical piata muncii si felul in care ne raportam la ceea ce se numeste loc de munca. Au aparut joburi noi, in domenii la care nu se gandea nimeni in deceniul trecut, iar evolutia tehnologica face aproape totul posibil. Criza financiara din 2008, care a trimis unde de soc in toata lumea

  • 26 iulie 2016
  • HR Colorful
  • 0

In jurul varstei de 20 de ani, ne alegem scoala pe care vrem sa o urmam, cariera de succes pe care vrem sa o avem pe tot parcursul vietii, ne cautam un job in care vrem sa avansam si care, dupa 10-15 ani, sa ne asigure recunoastere profesionala si niste castiguri de care sa ne bucuram si care sa ne usureze a doua parte

  • 25 iulie 2016
  • HR Colorful
  • 0

Ce zici de un internship? Daca inca nu ti-ai facut nici un plan pentru vara asta, specialistii in resurse umane recomanda internshipul - ca o oportunitate de a imbina placutul si utilul. Astfel, studentii, masteranzii si chiar cei care au absolvit anul acesta pot sa petreaca timpul cu folos in cadrul unei companii, acu

  • 21 iulie 2016
  • HR Colorful
  • 0

Nimeni nu se duce la serviciu in fiecare dimineata cu gandul sa iroseasca timpul pana la plecare, dar pentru cei mai multi dintre noi, planificarea timpului se dovedeste a fi dificila. De la micile discutii cu colegii si pana la incapacitatea de a prioritiza sarcinile pe care le avem de indeplinit, de multe ori product

  • 14 iulie 2016
  • HR Colorful
  • 0

Pentru sustinerea activitatii de cercetare-dezvoltare-inovare s-au adoptat o serie de masuri care au fost publicate in Ordonanta de Urgenta nr. 32/2016 in Monitorul Oficial nr. 488 din 30 iunie 2016. Astfel, sunt scutite de la plata impozitului persoanele fizice care obtin venituri din salarii si asimilate salariilo

  • 14 iulie 2016
  • HR Colorful
  • 0

Preocuparea principala a fiecarui manager este ca cei pe care ii are in subordine sa faca ceea ce le cere sa faca. Astfel se bate drumul spre performanta, pentru a obtine productivitate. Sunt insa si situatii in care un manager poate esua lamentabil in misiunea sa, pentru ca cei pe care trebuie sa ii coordoneaze nu ind

  • 6 iulie 2016
  • HR Colorful
  • 0

Ca antreprenori, manageri de resurse umane si/sau specialisti in recrutare, toti vrem sa facem alegerea cea mai buna pentru compania la care lucram. Sa targetam si sa angajam omul potrivit la locul potrivit. Dar uneori mai facem si angajari nepotrivite. De ce sa nu recunoastem? Provocarea recrutarii este ca de fieca

  • 5 iulie 2016
  • HR Colorful
  • 0