• Login clienti
  • GDPR
  • Contact
ColorfulHR Logo
  • Software HR
    • Soft Travel
    • Soft Employee Self ServiceSoft Employee Self Service
    • Soft Administrare PersonalSoft Administrare Personal
    • Soft Pontaj AngajatiTIME
    • Program SalarizareProgram Salarizare
    • Soft Evaluare AngajatiSoft Evaluare Angajati
    • Soft Training AngajatiLEARNING AND DEVELOPMENT
    • Soft Recrutare PersonalRECRUITMENT & SELECTION
    • Soft Managementul DocumentelorDOCUMENT MANAGEMENT
    • Soft ComunicareSoft Comunicare
    • SOFT DE BUGETARE
    • Asistent virtual HR
    • Soft Analytics
    • Solutii IMM
    • Solutii Enterprise
  • Pachete
  • Servicii HR
    • LEASING DE PERSONAL
    • Recrutare De PersonalRECRUTARE
    • Consultanta legislativa
    • EXTERNALIZARE SALARIZARE SI ADMINISTRARE DE PERSONAL
    • Stimulente financiare
  • Cursuri HR
    • Maraton Legislatie HR
    • WEBINAR LEGISLATIE
    • INSPECTOR RESURSE UMANE
    • INSPECTOR SALARII
  • Despre Noi
    • Despre Noi
    • Echipa
    • Resurse
    • Securitate
    • GDPR
    • Cariere
    • Contact
  • FAQ
  • Blog
INCEARCA GRATUIT
  • Login clienti
  • GDPR
  • Contact
ColorfulHR Logo
  • Software HR
    • Soft Travel
    • Soft Employee Self ServiceSoft Employee Self Service
    • Soft Administrare PersonalSoft Administrare Personal
    • Soft Pontaj AngajatiTIME
    • Program SalarizareProgram Salarizare
    • Soft Evaluare AngajatiSoft Evaluare Angajati
    • Soft Training AngajatiLEARNING AND DEVELOPMENT
    • Soft Recrutare PersonalRECRUITMENT & SELECTION
    • Soft Managementul DocumentelorDOCUMENT MANAGEMENT
    • Soft ComunicareSoft Comunicare
    • SOFT DE BUGETARE
    • Asistent virtual HR
    • Soft Analytics
    • Solutii IMM
    • Solutii Enterprise
  • Pachete
  • Servicii HR
    • LEASING DE PERSONAL
    • Recrutare De PersonalRECRUTARE
    • Consultanta legislativa
    • EXTERNALIZARE SALARIZARE SI ADMINISTRARE DE PERSONAL
    • Stimulente financiare
  • Cursuri HR
    • Maraton Legislatie HR
    • WEBINAR LEGISLATIE
    • INSPECTOR RESURSE UMANE
    • INSPECTOR SALARII
  • Despre Noi
    • Despre Noi
    • Echipa
    • Resurse
    • Securitate
    • GDPR
    • Cariere
    • Contact
  • FAQ
  • Blog
INCEARCA GRATUIT
  • Acasă
  • Product Category
  • Courses

Courses

Showing the single result

  • rolul tehnologiei in departamentul de HR

    Maraton Legislatie HR

    50,00 € TVA     Add to cart
colorful bottom logo

HR CLOUD SOFTWARE
HCM - HRIS - HRMS

dezvoltat cu in Bucuresti, Romania
© 2021 ROMANIAN SOFTWARE - Toate drepturile rezervate.

Noutati de business

Cerere de demisie cu sau fara preaviz
Demisia cu preaviz sau fara: Legislatie & Model sau Cerere de Demisie

Actualizat Decembrie 2019 Descarca MODEL CERERE DEMISIE FARA PREAVIZ Descarca MODEL CERERE DEMISIE CU PREAVIZ Demisia: cadru legislativ si obligatii ale angajatului si ale angajatorului Demisia reprezinta o notificare din partea angajatului catre angajator referitoare la incetarea

Citeste tot articolul
pontajul digital
Pontajul digital. Sau cum eficientizam timpul angajatului, echipei si companiei.

Pontajul digital: eficienta, precizie, flexibilitate. Intr-un business eficient, gestionarea timpului angajatilor permite maximizarea resurselor, imbunatatirea performantei angajatilor si monitorizarea perioadelor in care membri echipelor sunt disponibili. Un soft dedicat pentru pontajul

Citeste tot articolul
Criterii pentru alegerea unui soft inovativ de pontaj
Criterii pentru un soft inovativ de pontaj - tot ce trebuie sa stii

Pontaj simplificat, eficient si mereu precis. Descopera ghidul Criterii pentru un soft inovativ de pontaj Criterii pentru un soft inovativ de pontaj I: Aspecte generale De unde lucreaza echipele tale si ce dispozitive folosesc? Cum se lucreaza in compania ta? Care sunt n

Citeste tot articolul
diurna in 2022
Diurna in 2022: Modalitate de acordare, plafon, modele de calcul

Legea nr. 72/2022 modifica diurna in 2022 Legea nr. 72/2022 a modificat tratamentul fiscal aplicabil diurnelor si indemnizatiilor de mobilitate. Odata cu aceasta lege, s-a schimbat nivelul maxim al diurnei deductibile si s-a introdus un nou plafon pentru sumele care sunt neimpozabile si n

Citeste tot articolul
HR in cloud
Procese de HR in cloud: control, organizare si flexibilitate | INFOGRAFIC

Tot mai multe dintre organizatii, fie ele mari sau mici, adopta tehnologii de HR in cloud pentru a-si eficientiza procesele. Trecerea la un sistem de management al resurselor umane bazat pe cloud este mai mult decat o tendinta, devenind o necesitate. Este mai mult decat un instrument esent

Citeste tot articolul
eficientizarea procesului de recrutare
5 metode care iti asigura eficientizarea procesului de recrutare

Conform Society of Human Resource Management (SHRM), timpul mediu pentru ocuparea unui loc deschis intr-o companie este de 36 de zile. In majoritatea companiilor, resursele sunt limitate, iar angajarile trebuie sa se realizeze rapid. Efectuat corect, se poate imbunatati intreaga experienta

Citeste tot articolul
6 pasi pentru a imbunatati procesul de salarizare
6 pasi pentru a imbunatati procesul de salarizare

Pasi pentru a imbunatati procesul de salarizare - actiuni concrete de implementat Simplifica gestionarea pontajului pentru un plus de eficienta in salarizare Implementeaza un program de payroll usor de integrat cu softul de pontaj Fii mereu la curent cu toate noutatile legis

Citeste tot articolul
DE PE BLOG
  • UPDATE Somajul tehnic, in contextul COVID-19: ce presupune, cum se aplica si in ce conditii
  • De ce merita sa-ti externalizezi procesele de HR – 5 beneficii ale outsourcingului
  • Mihaela Colesnic, Tax&Legal Manager Romanian Software: Un audit HR si fiscal ajuta firmele sa evite amenzile si plata impozitelor retroactive
  • Scrisoarea de Intentie: Reguli de Redactare si MODELE Standard | colorful.hr
  • Concediul de odihna: ce prevede Codul Muncii
  • Concediul paternal - Concediu de crestere a copilului
  • Concediul fara plata: reglementare legala, cand poate fi acordat si pe ce perioada, obligatii si avantaje si dezavantaje
  • Concediul medical - ce spune legea, cine poate beneficia si cum se plateste
  • Adeverinta de salariat pentru medicul de familie - Model si conditii de eliberare
  • Demisia cu preaviz sau fara: Legislatie & Model sau Cerere de Demisie
  • Acte necesare pentru coasigurat: modele de declaratii si adeverinte
  • Ce este GDPR si cum afecteaza noul regulament organizatia ta?
Meniu
  • Pachete
  • Despre Noi
  • Blog
  • Contact
  • Chatbot Asistent Virtual IRIS

Urmareste-ne in social media

Colorful.HR este o platforma HCM operata de
S.C. ROMANIAN SOFTWARE S.R.L.
CUI: RO13966378 | Reg. Com. J40/5825/2001

  • envelope-1

    contact@colorful.hr

  • communications

    021 252 60 41 - 45

  • pin

    Bucuresti, Popa Lazar, nr. 5 - 25
    Romania, 021586

Fii la curent cu ultimele noutati in Business si HR!

  • Soft Travel

    Travel icon_white1

  • Chatbot Asistent Virtual IRIS

    Iris-icon-1-100x100

  • Soft de Bugetare

    budget-1-100x100

  • Soft Employee Self Service

    Asset 1ldpi

  • Soft Administrare Personal

    persoanl_administration

  • TIME

    time and attendances

  • Program Salarizare

    Asset 2ldpi

  • Soft Evaluare Angajati

    performance

  • LEARNING AND DEVELOPMENT

    learning and development

  • RECRUITMENT & SELECTION

    recruitment

  • DOCUMENT MANAGEMENT

    documents management

  • Soft Comunicare

    enterprise
  • Scrie-ne