Angajatorii care practica munca la negru risca amenzi de 20.000 lei pentru fiecare salariat incadrat ilegal si sistarea activitatii. In anumite cazuri, angajatorii risca chiar inchisoare....
Citeste mai departePersoanele fizice autorizate care obtin un venit net lunar mai mic decat nivelul salariului minim brut nu sunt obligate sa plateasca CAS si CASS, insa cele care doresc, pot opta pentru plata contributiei. Calculeaza singur contrib...
Citeste mai departeRegistrul Unic de Control este obligatoriu in cazul persoanelor juridice care desfasoara activitati comerciale si tine evidenta tuturor controalelor facute la persoana fizica autorizata de catre organele de control....
Citeste mai departePentru a tine contabilitatea, persoanele fizice autorizate trebuie sa completeze, obligatoriu, Registrul jurnal de incasari si plati si Registrul inventar. Folosirea altor documente este optionala, cu exceptia facturilor....
Citeste mai departeNu exagera atunci cand mentionezi realizarile profesionale, nu pune in context negativ fostul loc de munca si fostii colegi sau sefi, nu mentiona salariul pe care ti-l doresti....
Citeste mai departeCastiga atentia recrutorilor inca de la primele randuri. Explica de ce ai ales jobul respectiv si ce te motiveaza sa lucrezi pentru acea companie. Scrie despre experienta ta relevanta in domeniu si cum ai putea contribui la dezvol...
Citeste mai departeO scrisoare de intentie care sa iti creasca sansele de angajare trebuie sa contina motivul pentru care ai ales sa aplici la job si sa iti reflecte personalitatea. Demonstreaza ca te-ai documentat si cunosti bine cultura si valoril...
Citeste mai departeStagiul minim de cotizare pentru acordarea concediilor medicale si indemnizatiilor de asigurari sociale de sanatate este de 6 luni. Exista, insa, si cateva exceptii de la regula....
Citeste mai departeAdeverinta de salariat are o valabilitate de 30 de zile de la data emiterii si ii foloseste angajatului pentru a i se elibera certificatul de concediu medical....
Citeste mai departeHR CLOUD SOFTWARE
HCM - HRIS - HRMS
dezvoltat cu in Bucuresti, Romania
© 2024 ROMANIAN SOFTWARE - Toate drepturile rezervate.