Automatizarea departamentelor de HR este un trend pe care il confirma atat specialistii in resurse umane, cat si directorii de companii, care au inteles ca noile tehnologii personalizeaza HR-ul, il fac mult mai implicat, in sensul...
Citeste mai departeIntr-o lume competitiva, in care performanta presupune eforturi considerabile atat din partea angajatilor, cat si din partea companiilor, munca suplimentara tinde sa nu mai fie o exceptie, ci o regula in sine. Motivele pentru care...
Citeste mai departeIntr-o perioada ca aceasta pe care o traversam, dominata de o lipsa acuta de specialisti in cele mai multe dintre sectoarele de activitate, companiile de recrutare si leasing de personal au tot mai multe cereri din partea angajato...
Citeste mai departeInchirierea de personal este o solutie pentru cele mai multe dintre companiile afectate de criza fortei de munca, spun expertii in resurse umane. Acest tip de recrutare si angajare a inregistrat o crestere in conditiile in care pi...
Citeste mai departeConform studiilor recente, piata globala a serviciilor externalizate de recrutare a depasit in 2017 pragul de 5 miliarde de dolari, iar expertii se asteapta sa creasca accelerat in anii urmatori. Asadar, tot mai multe companii din...
Citeste mai departeBucuresti, 12 Decembrie 2018 – Deficitul de personal din constructii, turism si din sectorul de productie poate fi acoperit in mare masura de ”importul” de angajati din Vietnam. Aceasta este concluzia reprezentantilor Colorf...
Citeste mai departeDeficitul de personal – in mod particular, cel de specialisti - este mai acut ca niciodata, iar companiile trebuie sa vina cu oferte de angajare dintre cele mai atractive si eficiente pentru a atrage putinele talente ramase in p...
Citeste mai departeDeficitul major de forta de munca intr-un context demografic in declin, cu care se confrunta tot mai multi angajatori din Romania, ii determina sa recurga la importul de personal, iar de foarte multe ori in ultima vreme recrutaril...
Citeste mai departe„În fiecare an, noi pierdem un oraş din primele 5, ca mărime, însemnând forţă de muncă activă. La o asemenea dimensiune este foarte greu să faci faţă şi toate firmele resimt acest şoc.”Autor: Florian Schipon...
Citeste mai departeHR CLOUD SOFTWARE
HCM - HRIS - HRMS
dezvoltat cu in Bucuresti, Romania
© 2019 ROMANIAN SOFTWARE - Toate drepturile rezervate.