Pentru multi angajati si specialisti HR anul acesta a fost…complicat, extenuant si plin de provocari. Chiar daca ne-am reechilibrat intr-un final dupa pandemie, iar companiile si-au ales modul in care vor functiona (remote, hibr...
Citeste mai departeAproximativ 50% dintre profesioniștii HR își exprimă lipsa de încredere în capacitatea lor de a ține pasul cu schimbările legislative. Ca sa inlaturam confuzia, ti-am pregatit o lista cu modificarile legislative din 2023, ...
Citeste mai departeEgalitatea de gen in leadership constituie un element fundamental in contextul organizational actual, avand un impact major asupra performantei si a potentialului inovator in mediul de afaceri. In ciuda progreselor inregistrate la...
Citeste mai departeIntr-o lume a muncii in continua evolutie, codul vestimentar nu mai reprezinta un simplu set de reguli rigide, ci o reflectare a culturii corporative, diversitatii si a identitatii personale. Acest articol exploreaza cum codul ves...
Citeste mai departeZile libere 2024: la ce sa ne asteptam? In 2024, angajatii romani se vor bucura de 17 zile libere oficiale, cu doua mai multe decat in 2023. Cu toate acestea, trebuie mentionat ca unele dintre acestea vor cadea in weekend. Exista...
Citeste mai departeAm putea crede ca in ultima vreme angajatii si managerii au fost foarte entuziasmati in legatura cu integrarea AI la locul de munca. Insa, revolutia AI ocupa primul loc in topul grijilor angajatilor, dar si a managerilor de pretut...
Citeste mai departeQuiet quitting este un trend care a facut furori pe internet, dar si prin companii, pe tot parcursul anului 2022. Daca nu din cauza faptului ca a fost primul trend lansat de TikTok care a provocat un impact real asupra angajatilor...
Citeste mai departeToti specialistii HR stiu un lucru: sa tii pasul cu modificarile legislative nu este un sprint anual, ci un maraton continuu. Formularea complexa a legislatiei, reglementarilor fiscale si standardelor de conformitate sufera actual...
Citeste mai departeCe este transparenta salariala? Importanta transparentei salariale Cum se poate implementa transparenta salariala? Dificultati in implementarea transparentei salariale Concluzie In era moderna a muncii, intr-o s...
Citeste mai departeHR CLOUD SOFTWARE
HCM - HRIS - HRMS
dezvoltat cu in Bucuresti, Romania
© 2024 ROMANIAN SOFTWARE - Toate drepturile rezervate.